2025年是《信訪工作條例》（以下簡稱《條例》）實施三周年，也是信訪工作法治化深入推進(jìn)的關(guān)鍵節(jié)點。為擴(kuò)大《條例》宣傳效果，?？啬芙ńM織各部門、項目部開展系列活動，筑牢信訪法治根基。

活動中，各項目部積極響應(yīng)，組織一線員工集中觀看《條例》解讀視頻。視頻以典型案例切入，深入淺出地闡釋《條例》出臺背景，點明信訪法治化對維護(hù)社會穩(wěn)定、保障群眾權(quán)益的重要意義；同時，對信訪事項提出、受理、辦理等流程，以及適用范圍、相關(guān)法規(guī)進(jìn)行詳細(xì)講解，讓員工清晰掌握信訪工作規(guī)范與維權(quán)路徑。

為營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍，公司在各辦公區(qū)張貼主題鮮明的宣傳海報。海報直觀展示《條例》核心要點，使員工在日常工作中隨時學(xué)習(xí)，增強了宣傳的感染力與影響力。?

此外，公司還開展了全員《條例》線上知識競答活動。競答內(nèi)容覆蓋信訪工作基本原則、處理程序、信訪人權(quán)利義務(wù)等。員工通過答題加深了對《條例》的理解，提升運用法律解決實際問題的能力。

此次系列活動成效顯著，不僅強化了員工法治觀念，引導(dǎo)員工以法律武器解決問題，還為公司構(gòu)建和諧勞動關(guān)系奠定基礎(chǔ)。未來，?？啬芙▽⒊掷m(xù)深化信訪工作法治化建設(shè)，創(chuàng)新工作方式，優(yōu)化信訪渠道，及時解決員工合理訴求，維護(hù)員工權(quán)益，積極履行國企責(zé)任，為海南自貿(mào)港建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

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